Carrera de navegación 4.0
¿Cómo navegas en tu carrera?
Cómo navegar un cambio de carrera con confianza
Recuerda, no estás empezando desde cero. Estás haciendo un cambio de carrera, lo que presumiblemente significa que ya tienes una carrera, y eso es algo bueno.
Aporta valor, no calificaciones.
Construye sobre lo que ya has hecho.
Aprovecha tu pasión.
Se honesto contigo mismo.
¿Cómo navega el crecimiento profesional?
No todos sienten que saben qué carrera profesional es la adecuada para ellos.
Paso 1 y 2: reconozca su situación actual y evalúe sus fortalezas y debilidades.
Paso 3: Investigue profundamente su disciplina antes de postularse a los puestos disponibles.
Paso 4: Practique y explore sus intereses de varias maneras.
¿Cómo navegas en las conversaciones de carrera?
Cómo hablar con tu jefe sobre tu carrera
Prepárate para la conversación. El primer paso es investigar.
Entiende tu valor único.
Establece el tono de la conversación.
Haga las preguntas difíciles, incluso si se siente incómodo.
Recuerde que esta conversación es solo el comienzo.
¿Cómo haces la transición entre carreras?
Consejos para la transición de carrera
Identifique sus habilidades transferibles. Investigue su industria elegida y descubra cuáles de sus habilidades y fortalezas existentes se aplican a ella.
Determina las habilidades que necesitas.
Aprende la industria.
Considere los cambios de vida.
Deja tu trabajo actual.
Volver a la escuela.
La red.
Actualiza tu currículum.
¿Cómo cambio de carrera sin experiencia?
Cómo cambiar de carrera sin experiencia
Ten una mentalidad positiva.
Crea tu historia.
Investigue para comprender los requisitos específicos.
Adquirir experiencia a tiempo parcial.
Intenta ser voluntario.
Infórmate.
Consulte con un contacto informado.
Redacta un currículum basado en habilidades.
¿Cómo se empieza de nuevo en la carrera?
10 consejos sobre cómo comenzar una nueva carrera
Sepa lo que hace mejor.
Indique su formación y experiencia.
Ahora piensa en los trabajos.
Reduzca la lista a unas pocas carreras posibles, no más de tres o cuatro.
Aprenda todo lo que pueda acerca de su nueva carrera elegida.
¿Cambiando de opinión?
Mantenga su antiguo trabajo si es posible.
¿Necesitas más formación?
¿Cómo puedo mejorar mi conversación profesional?
Consejos para conversaciones profesionales
1 Concéntrese en quién es el empleado, qué quiere y por qué.
2 Ayúdalos a reflexionar sobre su experiencia.
3 Permítales ganar claridad de dirección.
4 Desarrolle la conciencia de sí mismo sosteniendo un espejo.
5 Permitir un cambio de perspectiva.
6 Ayudar a su toma de decisiones.
¿Cómo hablas de tu carrera?
Cómo hablar sobre su cambio de carrera en su discurso de ascensor
Descríbase en pocas palabras. La primera parte de tu discurso de ascensor debe usarse para presentarte a ti mismo y a tu marca personal.
Hable acerca de su experiencia y habilidades.
Elija sus piezas favoritas.
Conéctese a su cambio de carrera.
¿Por qué necesitamos una conversación sobre carreras?
Una conversación de carrera, cuando ambas partes la entienden y la llevan a cabo correctamente, le da al empleado la oportunidad de garantizar que sus metas y ambiciones de carrera se alineen con los objetivos de la organización y viceversa. Para las personas, esto significa gestionar activamente su carrera en todas las fases.
¿Cuáles son los mejores trabajos para un cambio de carrera?
Trabajos a tener en cuenta al cambiar de carrera
Maestro.
Administrador de redes sociales.
Escritor.
Contador.
Representante de ventas.
Investigador de mercado.
Consultor de negocios.
Desarrollador web.
¿Qué es la transición en la carrera?
Además, el término transición de carrera puede referirse al proceso por el cual un individuo cambia de un trabajo a otro dentro de la misma familia de trabajos; y también puede referirse a un cambio de carrera más dramático de una categoría ocupacional a otra completamente diferente.
¿Cuáles son los trabajos en el mundo?
Lista de carreras y títulos de trabajo:
Ocupaciones de Arquitectura e Ingeniería.
Ocupaciones en artes, diseño, entretenimiento, deportes y medios.
Ocupaciones de limpieza y mantenimiento de edificios y terrenos.
Ocupaciones de Operaciones Comerciales y Financieras.
Ocupaciones comunitarias y de servicios sociales.
Ocupaciones Informáticas y Matemáticas.
¿Qué dices en Charla de carrera?
Al ejecutar la sesión en sí:
Preséntate a ti mismo y al tema. Explique lo que planea cubrir durante el tiempo.
Sea agradable, sea usted mismo y comparta cómo llegó a donde está hoy. Traiga ejemplos personales con los que los alumnos puedan identificarse.
Usa ejemplos reales.
Fomente las preguntas.
¿Cómo describe su trayectoria profesional?
Una trayectoria profesional es una serie de trabajos que lo ayudan a progresar hacia sus metas y objetivos. Su trayectoria profesional incluye los trabajos que necesitará para alcanzar su objetivo profesional final, pero no es necesario que siga una línea recta.
¿Cómo cuento una historia sobre mi carrera?
¿Cuál es tu historia?
Entonces… ¿cuál es tu historia?
Sepa qué es una historia profesional y qué no lo es.
Sigue una estructura lógica.
Añade anécdotas.
Se honesto.
No divagues.
Practica contar tu historia.
¿Con qué frecuencia son las conversaciones de carrera?
Y debido a que la diferencia es insignificante entre “más de una vez al mes” y “una vez al mes”, estos resultados muestran la siguiente imagen: las conversaciones profesionales mensuales son óptimas para obtener los mejores resultados de participación. Las conversaciones profesionales mensuales son óptimas para obtener los mejores resultados de participación.
¿Cómo te comunicas con tus metas profesionales?
Considere estos consejos para usar cuando hable con su jefe sobre sus metas futuras dentro de su empresa:
Decide cuáles son tus objetivos.
Investigue oportunidades para el crecimiento profesional en su trabajo.
Tenga confianza en su valor como empleado.
Pide consejos y opiniones.
Programar una reunión.
Ensaya la conversación.
Mantener notas.
¿Cómo puedo tener conversaciones profesionales significativas?
Entrenamiento de conversación de carrera
Comprende tu papel.
Establecer confianza e introducir el proceso.
Centrarse en el aconsejado.
Explorar intereses y aptitudes.
Imagina el futuro.
Fomentar la acción.
Celebre el éxito.
¿Cómo me decido por una carrera?
Antes de decidir qué carrera seguir, considere cuidadosamente sus opciones y hágase las siguientes 10 preguntas:
¿Cuáles son mis intereses?
¿Cuáles son mis habilidades?
¿Cuáles son mis talentos y fortalezas?
¿Cuál es mi personalidad?
¿Cuáles son mis valores?
¿Qué educación o formación necesito?
¿Hay trabajos disponibles en esta carrera?
¿Son 60 años demasiado viejos para comenzar una nueva carrera?
Según los encuestados, no debería comenzar una nueva carrera si tiene más de 61 años, pero, sorprendentemente, encontraron aceptable iniciar un negocio hasta los 70 años. Una vez más, el grupo más optimista, los baby boomers superaron ese límite. a 74 años.
¿Cómo empiezo mi vida de nuevo sin nada?
Aquí hay 7 maneras de cómo empezar de nuevo en la vida sin nada:
Aceptar lo que es. Si quieres cambiar, necesitas aceptar dónde estás en la vida.
Aceptar el cambio. La vida está llena de cambios.
Encuentra un mentor.
Cuidados personales.
Conciencia de sí mismo.
Recreación.
Déjalo ir.
¿Qué trabajo puedo hacer sin habilidades?
15 trabajos para personas sin habilidades
Conductor de taxi.
Trabajador de fábrica.
Guardia de seguridad.
Ama de casa.
Servidor.
Paseador de perros.
Auxiliar de vuelo.
Procesador de siniestros de seguros.
¿Cómo se describe un cambio de carrera?
Cómo explicar la transición de tu carrera
Conozca su valor. Si no cree en el valor que ofrece a un nuevo empleador, es probable que el empleador tampoco lo crea.
Empaca tus habilidades.
Destaca tus puntos fuertes.
Mostrar, no contar.
Toma la iniciativa.
Sea adaptable.
¿Cuál es tu historia?
¿Qué tipo de currículum es mejor para el cambio de carrera?
Un currículum funcional a menudo es la mejor opción para alguien que cambia de carrera, ya que se enfoca directamente en sus habilidades y experiencia (en lugar de dónde trabajó y cuándo). Este tipo de currículum ayuda a resaltar las partes más relevantes de su trabajo.