P: Trabajo en una oficina con cubículos. ¿Necesito usar una máscara?
Sin embargo, debe usar una máscara al salir de su área de trabajo inmediata, como visitar la cafetería o el baño, asistir a reuniones en persona y caminar hacia y desde su automóvil, a través de enlaces, edificios y garajes.
¿Cuál es la postura de los CDC sobre los revestimientos faciales en el lugar de trabajo?
Los CDC recomiendan usar cubiertas de tela para la cara como medida de protección además del distanciamiento social (es decir, mantenerse al menos a 6 pies de distancia de los demás). Las cubiertas de tela para la cara pueden ser especialmente importantes cuando el distanciamiento social no es posible o factible según las condiciones de trabajo. Una cubierta de tela para la cara puede reducir la cantidad de gotas respiratorias grandes que una persona esparce al hablar, estornudar o toser.
¿Cuáles son las pautas para usar una máscara en el lugar de trabajo durante la pandemia de COVID-19?
Los CDC recomiendan usar una cubierta de tela para la cara como medida para contener las gotitas respiratorias del usuario y ayudar a proteger a los demás. Los empleados no deben usar una cubierta de tela para la cara si tienen problemas para respirar, no pueden tolerarla o no pueden quitársela sin ayuda. Las cubiertas de tela para la cara no se consideran equipo de protección personal y es posible que no protejan a los usuarios de la exposición al virus que causa COVID-19. Sin embargo, las cubiertas de tela para la cara pueden evitar que los trabajadores, incluidos aquellos que no saben que tienen el virus, lo propaguen a otros.
¿Qué deben saber los trabajadores sobre las cubiertas de tela para la cara y la protección que brindan?
• Las cubiertas de tela para la cara, ya sea proporcionadas por el empleador o traídas de casa por el trabajador, no son respiradores ni mascarillas desechables y no protegen al trabajador que las usa de exposiciones. • Las cubiertas de tela para la cara solo están destinadas a ayudar a contener las gotitas respiratorias del usuario para que no se propaguen. Usarlos puede ayudar a las personas que sin saberlo tienen el virus a no propagarlo a otros. • Los trabajadores pueden usar una cubierta de tela para la cara si el empleador ha determinado que NO se requiere un respirador o una mascarilla facial desechable según la evaluación de riesgos del lugar de trabajo.
¿Cuáles son las pautas para el uso de mascarillas en piscinas públicas durante la pandemia de COVID-19?
• Fomentar el uso de mascarillas de tela entre el personal y los clientes. Se deben usar máscaras de tela además de mantenerse al menos a 6 pies (unas pocas pulgadas más que un flotador de piscina típico, tanto dentro como fuera del agua) separados de las personas con las que no vive. • Aconseje al personal y a los clientes que usen máscaras de tela para no llevarlos en el agua. Una máscara de tela húmeda puede dificultar la respiración y probablemente no funcione correctamente. Esto significa que es particularmente importante mantener el distanciamiento social cuando se está en el agua. • Anime a todos a traer una segunda (o más) máscara de tela en caso de que la primera se moje. Proporcione al personal y a los clientes información sobre cómo usar, quitarse y limpiar correctamente las mascarillas de tela. Recuerde al personal y a los clientes que no se toquen las mascarillas de tela cuando las usen.
¿Se puede propagar el COVID-19 a través de las piscinas?
No hay evidencia de que el COVID-19 pueda transmitirse a los humanos a través del uso de aguas recreativas. Siga prácticas seguras de natación junto con el distanciamiento social y las acciones preventivas diarias para protegerse.
¿Se puede propagar el COVID-19 a través del agua potable?
El virus COVID-19 no se ha detectado en el agua potable. Los métodos convencionales de tratamiento de agua que usan filtración y desinfección, como los que se encuentran en la mayoría de los sistemas de agua potable municipales, deberían eliminar o matar el virus que causa el COVID-19.
¿Deberían los empleados usar cubiertas de tela para la cara en el trabajo durante la pandemia de COVID-19?
Los CDC recomiendan usar una cubierta de tela para la cara como medida para contener las gotitas respiratorias del usuario y ayudar a proteger a los demás. Los empleados no deben usar una cubierta de tela para la cara si tienen problemas para respirar, no pueden tolerarla o no pueden quitársela sin ayuda. Las cubiertas de tela para la cara no se consideran equipo de protección personal y es posible que no protejan a los usuarios de la exposición al virus que causa COVID-19. Sin embargo, las cubiertas de tela para la cara pueden evitar que los trabajadores, incluidos aquellos que no saben que tienen el virus, lo propaguen a otros. Recuerde a los empleados y clientes que los CDC recomiendan usar cubiertas de tela para la cara en lugares públicos donde otras medidas de distanciamiento social son difíciles de mantener. , especialmente en áreas de transmisión comunitaria significativa. Sin embargo, usar una cubierta de tela para la cara no reemplaza la necesidad de practicar el distanciamiento social.
¿Cuándo no es apropiado usar una cubierta de tela para la cara en el trabajo?
Las cubiertas de tela para la cara pueden evitar que el usuario propague el COVID-19 a otras personas, pero es posible que no siempre sean apropiadas. Los empleados deben considerar el uso de una alternativa bajo ciertas condiciones en el trabajo, que incluyen: • Si tienen problemas para respirar. • Si no pueden quitárselo sin ayuda. • Si interfiere con la visión, anteojos o protección para los ojos. , u otras partes de la cubierta podrían quedar atrapadas en el equipo.• Si se identifican otros peligros laborales asociados con el uso de la cubierta y no pueden abordarse sin quitarse la cubierta facial. No se deben usar cubiertas faciales de tela si su uso crea un nuevo riesgo (p. ej., interfiere con la conducción o la visión, contribuye a enfermedades relacionadas con el calor) que excede su beneficio de frenar la propagación del virus.
¿Cuáles son las pautas para el uso de máscaras de tela en salones o barberías durante COVID-19?
○ Exigir el uso de mascarillas de tela en el salón o barbería, según corresponda. ▪ Las máscaras de tela están destinadas a proteger a otras personas, no al usuario. No se consideran equipos de protección personal. ▪ La propagación de COVID-19 se puede reducir cuando se usan máscaras de tela junto con otras medidas preventivas, incluido el distanciamiento social. Una política universal de cobertura facial puede ser efectiva para prevenir la transmisión del virus en interacciones de contacto cercano, incluso dentro de un salón. ▪ Enfatice que se debe tener cuidado al ponerse y quitarse las mascarillas de tela para asegurarse de que el trabajador o la mascarilla de tela no se contaminen. Tenga cuidado de no tocarse los ojos, la nariz o la boca al quitarse la mascarilla y lávese las manos inmediatamente después. ▪ Las máscaras de tela deben lavarse de forma rutinaria.
¿Cuándo no es apropiado usar una cubierta de tela para la cara en el trabajo y qué pueden usar los empleados en su lugar?
Las cubiertas de tela para la cara pueden evitar que el usuario propague el COVID-19 a otras personas, pero es posible que no siempre sean apropiadas. Los empleados deben considerar usar una alternativa bajo ciertas condiciones en el trabajo, que incluyen:
Si tienen problemas para respirar.
Si no pueden quitarlo sin ayuda.
Si interfiere con la visión, anteojos o protección para los ojos.
Si las correas, cuerdas u otras partes de la cubierta pueden quedar atrapadas en el equipo.
Si se identifican otros riesgos laborales asociados con el uso de la cubierta y no pueden abordarse sin quitarse la cubierta facial.
No se deben usar cubiertas de tela para la cara si su uso crea un nuevo riesgo (p. ej., interfiere con la conducción o la visión, contribuye a enfermedades relacionadas con el calor) que excede su beneficio de frenar la propagación del virus.
¿Bajo qué circunstancias no se requiere que las personas usen una máscara facial durante la pandemia de COVID-19?
• mientras come, bebe o toma medicamentos durante breves períodos de tiempo; • mientras se comunica, durante breves períodos de tiempo, con una persona con discapacidad auditiva cuando la capacidad de ver la boca es esencial para la comunicación; • si, en un avión , es necesario usar máscaras de oxígeno debido a la pérdida de presión en la cabina u otro evento que afecta la ventilación de la aeronave; • si está inconsciente (por razones distintas a dormir), incapacitado, incapaz de despertarse o incapaz de quitarse la máscara sin ayuda; o • cuando sea necesario quitarse la máscara temporalmente para verificar la identidad, como durante la inspección de la Administración de Seguridad del Transporte (TSA) o cuando se lo solicite el agente de boletos o de la puerta o cualquier oficial de la ley.
¿Cómo puede un empleador proteger a los empleados del COVID-19 con respecto al lavado de manos?
• Recuerde a los empleados que se laven las manos con frecuencia con agua y jabón durante al menos 20 segundos. Si no hay agua y jabón disponibles, deben usar desinfectante para manos con al menos un 60 % de alcohol. • Proporcione desinfectante para manos, pañuelos desechables y cestos de basura sin contacto en las cajas registradoras y en los baños.
¿Qué sucede si un empleado se niega a ir a trabajar por temor a una infección?
Sus políticas, que se han comunicado claramente, deben abordar esto.
Educar a su fuerza laboral es una parte fundamental de su responsabilidad.
Las regulaciones locales y estatales pueden abordar lo que tiene que hacer y debe alinearse con ellas.
¿Qué protectores faciales se recomiendan para prevenir la propagación de COVID-19?
Elija un protector facial que cubra los lados de su cara y se extienda debajo de su barbilla o un protector facial con capucha. Esto se basa en los datos disponibles limitados que sugieren que estos tipos de protectores faciales son mejores para prevenir el rocío de gotitas respiratorias.
¿Cuáles son algunos pasos que mi empleador debe tomar para mantener un ambiente de trabajo saludable durante la pandemia de COVID-19?
⁃ Aleje el terminal de pago electrónico/lector de tarjetas de crédito del cajero para aumentar la distancia entre el cliente y el cajero, si es posible.⁃ Use anuncios verbales en el altavoz y coloque señalización en todo el establecimiento, en las entradas, en los baños y en las salas de descanso para recordar a los empleados y clientes que mantengan una distancia de 6 pies de los demás.⁃ Coloque señales visuales como calcomanías en el piso, cinta de colores o carteles para indicar a los clientes dónde deben pararse durante el pago.⁃ Cambie las actividades principales de almacenamiento a fuera de las horas pico o fuera del horario laboral cuando sea posible para reducir el contacto con los clientes.⁃ Retire o reorganice las sillas y mesas o agregue señales visuales en las salas de descanso de los empleados para apoyar las prácticas de distanciamiento social entre los empleados. Identifique áreas alternativas, como espacios cerrados para sentarse de los clientes, para acomodar el volumen de desbordamiento.
¿Usar una máscara facial causa mareos y dolores de cabeza?
El uso de una máscara de tela no causará mareos, aturdimiento ni dolores de cabeza (también conocidos como hipercapnia o toxicidad por dióxido de carbono). El dióxido de carbono pasa a través de la máscara, no se acumula dentro de la máscara.
¿Qué debo hacer si mi mascarilla de tela se moja?
Considere llevar una cubierta de tela para la cara o una máscara de repuesto. Si la cubierta de tela para la cara o la máscara se moja, se ensucia visiblemente o se contamina en el trabajo, debe quitarse y guardarse para lavarla más tarde.
¿Las cubiertas de tela para la cara son lo mismo que el equipo de protección personal (EPP)?
No, las cubiertas de tela para la cara no son PPE. Estas cubiertas faciales no son respiradores y no son sustitutos apropiados para ellos en lugares de trabajo donde se recomiendan o requieren respiradores para la protección respiratoria.
¿Qué se puede hacer para proteger a los empleados que no pueden mantener el distanciamiento social de otros empleados o clientes?
Evalúe su lugar de trabajo para identificar situaciones en las que los empleados no puedan mantener una distancia de al menos 6 pies entre sí y/o con los clientes. Use combinaciones apropiadas de controles siguiendo la jerarquía de controles para abordar estas situaciones y limitar la propagación de COVID-19. Un comité de empleados y gerencia puede ser la forma más efectiva de reconocer todos estos escenarios. Es importante tener en cuenta que las recomendaciones de control o las intervenciones asignadas para reducir el riesgo de propagación de COVID-19 deben ser compatibles con cualquier programa de seguridad y protección personal. (PPE) normalmente requerido para la tarea de trabajo.
¿Cuáles son las mejores prácticas en el trabajo para ayudar a prevenir el COVID-19?
• Si se siente enfermo, no venga a trabajar. Los signos y síntomas comunes de COVID-19 incluyen fiebre o escalofríos y tos.• Si ha estado enfermo, no debe regresar hasta que haya cumplido con los criterios para regresar al trabajo establecidos por su empleador.• Todas las personas que ingresen al lugar de trabajo serán examinadas para detectar fiebre y síntomas. No se permitirá la entrada a aquellos que estén enfermos.• Es importante mantenerse al menos a 6 pies de distancia de otros empleados, especialmente cuando haga fila en los controles de entrada, en los vestuarios, durante los descansos y cuando espere el transporte hacia y desde casa.• Puede contagiar el COVID-19 a otras personas incluso si no se siente enfermo. Es por eso que todos los empleados deben mantenerse a 6 pies de distancia entre sí siempre que sea posible y usar una cubierta de tela para la cara o una mascarilla desechable mientras trabajan, a menos que se necesite equipo de protección personal (EPP), como un respirador, para su trabajo.
¿Cuánto tiempo sobrevive el COVID-19 en la tela?
Un estudio publicado en encontró que a temperatura ambiente, el COVID-19 era detectable en la tela hasta por dos días, en comparación con los siete días del plástico y el metal. Sin embargo, cuando se expuso a altas temperaturas, el virus se volvió inactivo en cinco minutos.
¿La enfermedad del coronavirus se puede propagar de persona a persona?
La enfermedad por coronavirus es una enfermedad respiratoria que se puede propagar de persona a persona. Se cree que el virus se propaga principalmente entre personas que están en contacto cercano entre sí (dentro de unos 6 pies) a través de las gotitas respiratorias que se producen cuando una persona infectada tose o estornuda. También es posible que una persona pueda contraer COVID-19 al tocar una superficie u objeto que tiene el virus y luego se toca la boca, la nariz o los ojos.
¿Cuáles son los fluidos corporales que pueden transmitir la enfermedad del coronavirus?
Se ha detectado ARN del SARS-CoV-2 en muestras del tracto respiratorio superior e inferior, y se ha aislado el virus del SARS-CoV-2 de muestras del tracto respiratorio superior y líquido de lavado broncoalveolar. Se ha detectado ARN del SARS-CoV-2 en sangre y heces muestras, y el virus SARS-CoV-2 se ha aislado en cultivos celulares de las heces de algunos pacientes, incluido un paciente con neumonía 15 días después del inicio de los síntomas.
¿Se puede transmitir COVID-19 a través de alimentos o envases de alimentos?
Dado que la cantidad de partículas de virus que teóricamente podrían recogerse al tocar una superficie sería muy pequeña y la cantidad necesaria para la infección por inhalación oral sería muy alta, las posibilidades de infección al tocar la superficie de los envases de alimentos o comer alimentos son se considera extremadamente bajo. El USDA y la FDA comparten esta actualización basada en la mejor información disponible de organismos científicos de todo el mundo, incluido un consenso internacional continuo de que el riesgo es extremadamente bajo para la transmisión de SARS-CoV-2 a humanos a través de alimentos y envases de alimentos.